为维护换届工作秩序稳定，确保风清气正的换届环境，邻水县检察院牢牢把握检察机关惩治和预防换届活动中买官、卖官、行贿、受贿等职务犯罪的职能作用，紧密配合纪检监察机关和组织部门做好信访举报工作，有效防止拟提拔干部“带病上岗”“边腐边升”。

   一、强化组织领导，明确职能职责。该院党组高度重视，安排专人负责信访举报工作，确定由该院举报中心专职信访举报接待员负责换届期间的信访举报工作，并安排院政工和纪检监察部门积极配合做好信访工作。同时，该院建立了台账和快速处理制度，对于受理的反映换届问题的信访举报，都录入台账加强跟踪管理，该院规定对于反映换届问题的信访举报，必须在1个工作日内处理完毕。

   二、强化内部协作，严格责任追究。该院根据具体问题和工作需要，抽调控申、政工、纪检监察、反贪、反渎部门骨干组成专项工作组，对信访举报问题进行深究严查，确保查深查透，避免重复举报上访和越级举报上访。认真落实工作责任制，对于因疏忽大意、敷衍塞责造成遗漏、错漏和差错，或者借机实施打击报复、隐瞒调查情况、篡改调查结果等行为的，严格责任追究，实施责任倒查。

   三、强化外部联动，建立移送机制。该院积极配合县纪检监察机关和组织人事部门开展信访举报工作，对于接受的反映换届问题的信访举报，经仔细甄别，除涉嫌犯罪依法追究被举报人的刑事责任外，对于党员干部被举报对象存在的违纪违规问题以及党员干部借信访举报之名行诬告陷害打击报复他人之实等问题，移送县纪委监察局或司法机关处理;对反映干部或候选人的年龄、学历、履历、工龄、党龄等存在造假问题的信访举报，移送组织人事部门处理。(沈明均)